10.1 Unterstützung und Begleitung von „Change-Management-Prozessen“
| Termin | nach Vereinbarung |
| Fortbildungsort | nach Vereinbarung |
| Organisation | Anfragen bitte direkt über die LEF Geschäftstelle an Katina Tietke richten! |
| Kosten |
Dieses Beratungsangebot mus in der Regel von den Einrichtungen selbst finanziert werden. Die Kosten werden bei Bedarf individuell mit der Einrichtung vereinbart. Bei Finanzierungsprobleme der Mitgliedseinrichtungen der LEF bitte mit der LEF Geschäftsstelle im Vorab sprechen. |
| Anfragen: | telefonisch oder per E-mail unter k.tietke@eaew.de |
Berater: Dietmar Lipkow, systemischer Coach und Mediator, ehemaliger Geschäftsführer der LEF
Change-Management-Beratungsangebot
Der „Generationenwechsel“ im Bereich der Leitung von Familien-Bildungsstätten hat begonnen und wird sich in den nächsten Jahren fortsetzen. Erfahrungsgemäß erfordert dieser Prozess Unterstützung und Beratung der einzelnen Einrichtungen von außen. Daher bietet die LEF ihren Mitgliedseinrichtungen an, die Einrichtung z. B. bei Personalwechsel und der damit verbundenen „Change-Situation“ unterstützend zu begleiten und zu beraten.
Dieses „CHANGE-MANAGEMENT-BERATUNGSANGEBOT“ berücksichtigt die Übergangs- bzw. Wechselsituation und versucht die damit verbundenen „Themen“ in drei Schritten zu entwickeln. Erforderlich ist dabei, dass alle wichtigen Personen der Einrichtungen (Vorstand, bzw. Vorstandsvorsitzende, Hauptamtliches Personal mit Leitung und Verwaltung) beteiligt sind.
- SCHRITT 1: HISTORIE DER EINRICHTUNG:
Darstellung und Aufstellung der Entwicklung der Einrichtung unter Berücksichtigung relevanter Ereignisse und Veränderungen der Einrichtung - SCHRITT 2: ERWARTUNGEN AN DIE EINRICHTUNG:
Hier spielen die Ansprüche, Erwartungen usw. extern, intern etc. eine Rolle. - SCHRITT 3: ERWARTUNGEN AN DIE „NEUE“ LEITUNG:
Hier werden die externen und internen Erwartungen an die neue Leitung thematisiert, strukturiert und anschließend diskutiert.
Im Anschluss an die 3 Schritte werden die aufgeworfenen Themen und Aufgaben in der Einrichtung bearbeitet.
